21 settembre 2017 - Lavoratori autonomi impatriati: detassati solo dal 201719 settembre 2017 - Fondo di solidarietà settore trasporto aereo - Indicazioni Inps12 settembre 2017 - Aspettativa per incarichi politici o sindacali: chiarimenti Inps per l'accredito dei contributi figurativi05 settembre 2017 - Ape volontaria - firmato il DPCM31 agosto 2017 - Fondo assistenza disabili gravi: ripartite tra le regioni le risorse per il 201725 agosto 2017 - Italia e Barbados: pubblicata la legge di ratifica della convenzione sulla doppia imposizione

Tag
LICENZIAMENTO
lug
17
2017
POSTATO DA Arlati Ghislandi
Superamento periodo di comporto e tempestività del l...
La Corte di Cassazione, Sezione Lavoro, con sentenza 27 giugno 2017, n. 15973, ha stabilito che per il licenziamento dovuto al superamento del periodo di comporto il requisito della tempestività non consiste in un dato cronologico fisso e predeterminato, ma deve essere ...
mag
23
2017
POSTATO DA Arlati Ghislandi
Licenziamento legittimo nel caso di certificazione me...

La Corte di Cassazione, ha ritenuto legittimo il licenziamento disciplinare intimato al lavoratore la cui prolungata assenza per malattia risulti ingiustificata per inidoneità della certificazione medica.

mar
03
2017
POSTATO DA Arlati Ghislandi
Riorganizzazione aziendale e maggiore redditività

Con recente sentenza la Corte di Cassazione è intervenuta in merito alla legittimità del licenziamento di un lavoratore per riorganizzazione aziendale, ma in assenza di crisi dell’impresa.

feb
10
2016
POSTATO DA Arlati Ghislandi
Licenziamento collettivo - comunicazioni non contestu...
La Corte di Cassazione, Sezione Lavoro, con sentenza 8 gennaio 2016, n.157, ha dichiarato che è illegittimo il licenziamento del lavoratore nel caso in cui, in occasione di una procedura di mobilità collettiva, la comunicazione agli uffici del lavoro e alle organ...
mag
28
2015
POSTATO DA Arlati Ghislandi
Comunicazione telematica della “Offerta di concilia...
Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha emanato la nota prot. n. 2788 del 27 maggio 2015, con la quale viene resa operativa la comunicazione obbligatoria da effettuare in caso di intervenuta conciliazione a seguito di un licenziamento comminato ad un lavoratore as...
mar
07
2015
POSTATO DA Arlati Ghislandi
In vigore le nuove regole sul contratto a tutele cres...

È stato pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale n. 54 del 6 marzo 2015, il Decreto Legislativo n. 23 del 4 marzo 2015, attuativo della riforma dei licenziamenti...

ott
24
2014
POSTATO DA Arlati Ghislandi
Convegno ‘Gli esuberi in azienda: dalla regolamenta...

Convegno a cura di Business International e Fiera Milano Media.
Martedì 28 ottobre 2014 – Ore 8.30/ 17.00
C/O Spazio Cairoli - Via San Giovanni sul Muro, 5 Milano...

apr
01
2014
POSTATO DA Arlati Ghislandi
Licenziamento disciplinare: sanzione sproporzionata i...
La Cassazione con sentenza n. 6222 del 18 marzo 2014 ha affermato che l’uso, anche quotidiano, della e-mail aziendale per ragioni private, così come l’installazione sul pc di programmi non inerenti all’attività lavorativa, non costituiscono viol...
mar
02
2014
POSTATO DA Arlati Ghislandi
Legittimo il licenziamento per giusta causa del dipen...
Con recente Sentenza n. 4723 del 27 febbraio 2014, la corte di Cassazione ha confermato la legittimità del licenziamento per gravi motivi e la correlata impossibilità alla prosecuzione del rapporto da parte di un prestatore che aveva sviato la clientela del propr...
feb
14
2014
POSTATO DA Arlati Ghislandi
Licenziamento collettivo anche per i Dirigenti – se...

Con la recente decisione del 13.12.1014 è terminato il procedimento della Corte di Giustizia Europea con la quale l’Italia era stata invitata a modificare la propria normativa sul licenziamento collettivo poiché difforme dalle linee guida , direttiva 98/59.

gen
29
2014
POSTATO DA Arlati Ghislandi
Mancato rispetto della procedura di licenziamento e a...
Con recente Interpello il Ministero del Lavoro ha affermato la validità di una conciliazione conclusa in sede sindacale nella quale il lavoratore rinuncia al diritto di impugnare, anche nell’ipotesi in cui non sia stata effettuata la preventiva procedura riguardan...
gen
07
2014
POSTATO DA Arlati Ghislandi
Contributo d’ingresso all’ASpI
È stato aumentato, dal 1° gennaio 2014, il contributo Inps (c.d. Ticket Licenziamento) in caso di interruzione del rapporto di lavoro dovuta esclusivamente dall’azienda. Il contributo, proprio per la rivalutazione del massimale Aspi del 1,2%, passa da 483,80 e...